Что значит если руководитель нарушил по ТК рф ст 72.1?Как это исправить?
опубликован 14.11.2017, 15:45
Что значит если руководитель нарушил по тк рф ст 72.1?Как это исправить?
Если работодатель нарушает трудовой законодательство, вы имеете право обратиться в государственную инспекцию по труду. Его могут привлечь к административной ответственности.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Доброго времени суток. Недостаточно информации для предоставления ответа на ваш вопрос. Опишите ситуацию более детально.
Статья 72.1 ТК РФ регламентирует правила перевода на другую работу - постоянное или временное изменение трудовой функции работника и (или) структурного подразделения, в котором работает работник (если структурное подразделение было указано в трудовом договоре), при продолжении работы у того же работодателя, а также перевод на работу в другую местность вместе с работодателем.
Как правило, нарушается порядок осуществления перевода - необходимо письменное согласие работника, за исклчением случаев, указанных в ст. 72.2. ТК РФ - время простоя, устранение катастрофы и т.п.. Для защиты своих прав, если вы считаете, что работодатель нарушил ТК РФ, вы вправе обратиться в трудовую инспекцию, прокуратуру.
Юристы ОнЛайн: 41 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Донорская ситуация - Отказ начальства и нарушение трудового закона
Продавец совершил кражу и написал на руководителя, что руководитель тоже замешен. Что грозит руководителю отдела?
Судья нарушил 49 ст конституции рф, как исправить это нарушение?
Предприятие получило штраф за несданные отчеты за период, когда руководитель не работал
Как сообщить об исправлении ошибки в расчете пени и изменении суммы искового требования в арбитражный суд?\n2)
Разъяснение пункта в трудовом договоре - выполнение иных обязанностей по распоряжению руководителя
Разница заполнения протоколов об административном правонарушении для физического лица и руководителя ООО - формы и указания
Возможно ли наказать руководителя отдела кадров за распространение недостоверной информации о домогательствах?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут