Вопрос о привлечении к ответственности за распространение премиального приказа в сети интернет без разрешения
опубликован 17.11.2017, 11:56
Здравствуйте! Можно ли привлечь людей которые распространили приказ о премировании (сфотографировав его без чьего либо ведома) в сети интернет.
Добрый день.
Если у Вас в организации имеется положение о коммерческой тайне, в котором указано что локальные акты организации относятся к коммерческой тайне, и Вам известно лицо которое распространило данное положение, у Вас имеются доказательства что именно данное лицо распространило данные, а также если данное лицо подписывало положение о коммерческой тайне, то есть все основания для привлечения данного лица к ответственности.
Ответственность может быть дисциплинарной, материальной или уголовной в зависимости от ситуации.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Доброго времени суток! Привлечь получится вряд ли, но потребовать у администрации сайта удаления данных и информации вы можете. Желаю Вам успехов и всего наилучшего!
Доброго времени суток! За что именно привлечь? Приказ о премировании не является коммерческой, банковской или личной тайной, разве что за распространение чужих персональных данных, в приказе скорее всего лишь фамилии и инициалы, всего хорошего!
Доброго Вам времени суток! Привлечь скорее всего не получится, советую потребовать у администрации сайта удаления данной фотографии из сети интернет. Всего Вам хорошего и спасибо за обращение на сайт 9111 за оказанием юридической помощи.
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Пришел приказ о премировании работников окладом месячного содержания.
На предприятии издали" приказ о единовременном премировании л/с на усмотрении руководителя и коэффициэнта участия"
Новости - Не выплата премии воспитателю ДОУ за победу в конкурсе Лидеры дошкольного образования вызывает волнение
Лишили премии без уведомления - нарушение закона?
Я работала ГП войсковой части МО РФ, уволилась 22.09.14 г.
Руководитель бюджетного учреждения издал приказ о премировании сотрудников, в том числе самому себе.
Премия на работу - положена ли она, если приказ вышел до даты моего принятия на работу?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут