Как не потерять работу из-за нарушения внутреннего распорядка на производстве?
опубликован 18.07.2011, 21:07
Вы не договариваете. как она оказалась в вашем шкафу?
Если вы к ней не причастны , так и напишите в оъяснительной.
Только страусиную политику не занимайте. Если захотят вас и без вашей объяснительной уволят. Так что пишите.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 28 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Дмитрий, первоначально должна быть установлена причинно-следственная связь между появлением продукции в Вашем шкафчике и Вашими виновными действиями. Работодатель имеет право обратиться в следственные органы для осуществления проверки по данному факту. Вам же рекомендую воспользоваться очной консультацией адвоката.
Юристы ОнЛайн: 67 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Такой вопрос, после отпуска не заставят ли меня отрабатывать?
Возможен ли переход с отпуска по уходу на работу и взятие ежегодного отпуска сразу же?
Возможно ли взять неотгулянный отпуск после выхода из декретного отпуска по уходу за ребенком?\n2.
Необходимость записей о приходе и уходе с работы
Как решить проблему с временным сотрудником во время декретного отпуска?
Как уход в отпуск сказался на поиске новой работы и получении справки 2-НДФЛ
Отсутствие рабочего на рабочем месте - действия старшего мастера цеха в отсутствие начальника
Работнику, вернувшемуся с декретного отпуска, отказано в предоставлении отпуска - законность действий начальства
Вопрос о получении отпуска при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут