Расчет срока выхода с отпуска с учетом праздников и календарных дней
опубликован 21.11.2017, 10:38
Здравствуйте. Такому сотруднику выходить на работу через 28 календарных дней, к которым добавлены праздничные дни, в соответствии со статьей 112 ТК РФ. Такими днями являются 1,2,3,4,5,6,8 января - дни новогодних каникул, и 7 января - Рождество. Всего доброго. Спасибо за обращение.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Берете количество праздничных дней по календарю и увеличиваете отпуск на их число.
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы;
7 января - Рождество Христово.
Т.е. правздники с 1 по 8 января, отпуск продлевается на 8 дней. 18 января заканчивается отпуск, 19-го на работу.
Добрый день, Зульфия. Если отпуск выпадает на новогодние праздники 2018 года, то количество законных выходных автоматически увеличивается. То есть днем выхода на работу будет 19.01.2018 года. Спасибо, что обратились к нам на сайт.
Юристы ОнЛайн: 53 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Уфа
Похожие вопросы
Очередной отпуск - с 18 декабря 2017 года до января 2018 года, учитывая праздничные дни
Рабочие дни и праздники в январе 2016 года - когда выходить на работу после отпуска?
Сотрудник берет отпуск на 10 кал. дней с 23 декабря 2016 г. по 1 января 2017 г. когда ему выходить на работу?
Ушел в отпуск 16 апреля 2016 г на 28 календарных дней. Когда мне выходить на работу с учетом праздничных дней?
Я собираюсь в отпуск с 25 апреля 2019 г на 28 календарных дней.
Отпуск работника с 29.12.2016 на 10 календарных дней. Когда выходить на работу с учетом праздничных дней? Спасибо.
Как переносятся дни отпуска при попадании на праздничные выходные?
Хотелось бы уточнить какого числа нужно выходить на работу с учетом переноса праздничных дней?
Когда должна вернуться на работу после больничного и отпуска с учетом праздничных дней?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут