Правомерность требования предприятия отправить на обучение по охране труда и отказ в приеме на работу

Вопрос №13498702 из г. Кола
опубликован 21.11.2017, 18:43

Добрый вечер уважаемые юристы. Скажите пожалуйста. Я была отстранена от работы в связи с не сдачей охраны труда. Меня направили в учебный центр учиться но прошел уже целый месяц а группу на обучение не как не могут набрать. Я отучилась самостоятельно за свой счет через интернет. Получила государственное удостоверения что я сдала все экзамены по охране труда. Но предприятия на работу не допускает ссылается на то что я должен учиться именно там куда они отправляют а там не как не могут набрать группу. Правы ли они?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шамолюк Ирина Александровна

Адвокат Москва, стаж 23 годa

4.5 39421 отзыв

Добрый вечер! Все правомерно.

Постановление Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций"

2.2.3. Порядок, форма, периодичность и продолжительность обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников рабочих профессий устанавливаются работодателем (или уполномоченным им лицом)[b][/b] в соответствии с нормативными правовыми актами, регулирующими безопасность конкретных видов работ.

21.11.2017, 18:58

Спасибо

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Костенко Олеся Владимировна

Юрист из города Краснодар, стаж 13 лет

4.3 24169 отзывов

Добрый вечер. И если внутренним распорядком не предусмотренно непосредственно обучение куда направляют работодатель Вам необходимо именно по целевому направлению проходить обучение. Хорошего приятного вечера.

21.11.2017, 18:46

спасибо

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 49 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Правомерность требования предприятия отправить на обучение по охране труда и отказ в приеме на работу

Похожие вопросы