Проблемы с начислением аванса и несоответствием зарплаты. Правильное ли получение равной зарплаты с другими специалистами?
опубликован 27.11.2017, 14:07
Помогите разобраться в начисление аванса. Проблема в том что он у всех разный, хотя зарплата одинакова, получаем всегда одни больше одни меньше. У нас 30 р час+бонус 100%.И еще вопрос... я работаю поваром то есть специалист с которым предприятие заключило договор. А зарплату я получаю на равне с кассиром, грузчиком и продавцом-консультантом. Правельно ли это?
Смотрите внимательно трудовой договор свой, а а также приказы о приеме на работу. Штатное расписание в том числе Удачи Вам и всего хорошего.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 2 минуты
По общему правилу аванс выплачивается в процентном соотношении к зарплате или окладу. Поэтому он может отличаться от других сотрудников. Размер заработной платы утверждается штатным расписанием и оговаривается в трудовом договоре с работником. Ничего удивительного в том, что ваша зарплата равняется зарплате других работников нет.
Юристы ОнЛайн: 79 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Непонятное начисление зарплаты - почему больше отработанных часов ведет к меньшей зарплате?
Нарушение выплаты зарплаты в детском саду - куда обратиться с жалобой?
Как взыскать задолженную зарплату с ИП, не являющимся учредителем на предприятии
Неустойчивая система выплат в сотовом магазине - Зарплата и аванс зависят от наторгованных денег
Нарушение договора по зарплате - можно ли уволиться без отработки?
Расхождение зарплаты - что такое зарплата по результатам ФХД и как узнать её законность?
Организация выплаты за должность по кредиту - детали аванса и зарплаты, расчеты и снятие 50%
Несоответствие систем оплаты труда после слияния предприятий - законность и права работников
Несоответствие зарплаты к указанной в трудовом договоре - стоит ли подать в суд?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут