Санитарки детского санатория переведены в уборщицы после увеличения зарплаты - законно ли это и должна ли уборщица заниматься уходом за детьми?
опубликован 05.12.2017, 21:33
Мама работает санитаркой в детском санатории, после увеличения зарплаты их переводят в уборщицы, но стем же объёмом работы (уборка помещений, мытьё детей в бане, подмывание, получение полдника, завтрака, разливает кефир им перед сном, укладывает спать вместе с медсестрой), зарплату уменьшили. Законно ли это? И должна ли уборщица касаться еды и детей?
Здравствуйте! Для ответа, необходимо видеть документы касательно проводимых в больнице оргштатных мероприятий. Запросите у работодателя копии (ст. 62 ТК РФ) и с документами обратитесь к юристу в своем городе.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 10 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Челябинск
Похожие вопросы
Санитарки перевели на уборку грудных детей - как справиться с новыми обязанностями и сохранить работу?
Определение нормативного акта и требования к уборке помещений для уборщицы в управлении культуры.
Дискриминация на работе - Как я была переведена из санитарки в уборщицу без моего согласия и как бороться с этим?
Кто должен мыть полы в прачечной - спор между оператором стиральных машин и уборщицами в бригадном доме ОАО РЖД
Президентская надбавка к зарплате ветеранам - почему санитаркам переводят в уборщицы?
Скажите пожалуйста существует ли норма площади уборки на одну уборщицу в МДОУ. И должна ли мыть окна стены уборщица?
Законность перевода санитарок в операционной в должность уборщиц - анализ правовых аспектов
Увеличение рабочей нагрузки для уборщиц в онкодиспансере - законно ли это?
Нормативы для сотрудников по уборке служебных помещений!
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут