Отказано в удовлетворении ходатайства об отмене оставления дела о не законном увольнении без рассмотрения - возможность подачи жалобы и иска одновременно и срок для обжалования

Вопрос №13592124 из г. Санкт-Петербург
опубликован 10.12.2017, 13:07

В определении суда, отказано в удовлетворении ходатайства об отмене оставления дела о не законном увольнении без рассмотрения после 2 не явок истца по болезни. Указано - может быть обжаловано в городской суд в течении 15 дней? Можно ли подать одновременно, и частную жалобу и иск заново?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кадыров Руслан Олегович

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 21 год

4.9 23131 отзыв

Можно, закон этого не запрещает. Другое дело, что, скорее всего, Вами уже пропущен срок давности на обращение в суд по делам о незаконном увольнении (1 месяц со дня увольнения - статья 392 ТК РФ). Так что остается только вариант с частной жалобой.

10.12.2017, 13:35

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 16 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора

Гаврилова Анна Юрьевна

Адвокат из города Санкт-Петербург, стаж 20 лет

4.6 10591 отзыв

Зависит от ситуации. Так же от сроков - не пропущены ли они для подачи подобного искового заявления. Подтверждена ли официально болезнь. Причем даже при болезни есть свои особенности

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Похожие вопросы