Абакан, 24.12.2017, 18:47

Сокращение годового коэффициента - что делать, если руководитель изменил его без уведомления?

Вопрос №13654760 из г. Абакан
опубликован 24.12.2017, 18:47
Работнику помимо оклада и всех соответствующих начислений руководитель дает еще и годовой коэффициент двойку сегодня дали приказ что теперь вместо 2 у меня 0.5 как быть? Я правильно понимаю что руководитель может дать и также отменить без уведомления?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

По общему правилу (часть первая ст. 135 ТК РФ) в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда трудовым договором устанавливается только заработная плата работнику.

В свою очередь, системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права (часть вторая ст. 135 ТК РФ).

Сложно рассуждать о том, что может или не может работодатель, не зная порядка кадрового делопроизводства в Вашей организации, не видя коллективного договора (если он есть), локальных нормативных актов, трудового договора, иных документов.

25.12.2017, 04:23
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 9 часов

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Абакан

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских