Проблемы с выплатой заработной платы после банкротства - как вернуть деньги и какие документы нужны?
опубликован 17.08.2011, 11:37
С 01.07.2010 по 01.06.2011 я работал я в ОАО Универмаг Москва. У меня есть только не заверенная копия трудового договора и записи в трудовой книжке. С 20.12.2010 по ОАО Универмаг Москва назначена процедура конкурсного производства, конкурсный управляющий закрыл универмаг 02.03.2011. Зарплату мне за период 01.02.2011-01.06.2011 + компенсация за отпуск. Совсем недавно банкротство отменили и вернулся в универмаг наш директор. Сказал что з/п заплатит только за февраль, а остальное сказал требовать с конкурсного управляющего. Каковы мои шансы вернуть свои деньги, куда обратиться если подавать в суд, и какие документы для этого нужны? Спасибо!
Срок обращения в районный суд - три месяца.Только не понятно, когда вас уволили, по какому основанию, предупреждали ли об увольнении по сокращению в связи с ликвидацией предприятия?
Если банкротство отменили, ответчиком будет выступать Универмаг, как работодатель,
документы желательно заверить.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 43 минуты
Максим платит зарплату не директор, а предприятие, соответветственно требовать только с предприятия, шансы прекрасные, иск+ документы, подтверждающие работу на предприятии и если есть подтверждающие задолженность по зарплате, если нет, предприятие представит
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Конкурсное производство начато в конце ноября 2009 г., и предварительно закончится в декабре 2010 года.
Директор организации хочет добиться выплаты компенсации через суд после увольнения в процессе конкурсного производства
Какие года учитываются при расчете декретных выплат - определение периода для третьего декретного отпуска.
По закону "о банкротстве" после Арбитражного суда (был 27.08.2009 г.)гендиректор по идее увольняется конкурсным
Что делать, если работодатель объявлен банкротом - выдача трудовой книжки, зарплата и компенсации.
Ситуация с возможным отказом в выплате среднего заработка по иску в связи с конкурсным производством работодателя
Работодатель требует вернуть деньги за отпуск по внутреннему совместительству - что делать?
Нарушение запрета продажи имущества - как защититься от действий конкурсного управляющего
Может ли директор отказать в очередном отпуске перед декретным, если все предыдущие отпуска были использованы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут