Спор о смене должности - прав сотрудник или начальство?
опубликован 21.01.2018, 10:10
Здравствуйте.
Написал на работе по собственному желанию заявление где попросил освободить меня от занимаемой должности бригадира и назначить на должность грузчика (простого рядового рабочего).
Начальство не подписывает заявление, заставляет дальше работать в данной должности. Говорят что пока не найду себе достойную замену ничего подписывать не будут.
Скажите кто прав в этой ситуации.
Статья 72. Изменение определенных сторонами условий трудового договораГАРАНТ:
См. Энциклопедии и другие комментарии к статье 72 ТК РФ
Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.
Система ГАРАНТ: base.garant.ru
в данном случае фактически вы написали не заявление об увольнении а предложили изменить условия заключенного с вами трудового договора. Увольнение по собственному желанию это полное прекращение с работодателем трудовых отношений. В данном случае речь об этом не идет поэтому ваш работодатель прав. Запретить уволиться по собственному желанию вам никто не имеет права.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Иркутск
Похожие вопросы
Я тогда выигрываю 2 месяца в своей старой должности и старой заработной платой?
Перевод с должности начальника участка на должность монтера пути - возможно ли это и каковы правила определения разряда?
Могут ли меня уволить после написания заявления по собственному желанию, узнав о беременности?
Как уволиться, когда начальник не подписывает заявления на увольнение?
Различные формулировки заявления о выходе сотрудников при ликвидации ИП - на что они влияют?
Отказ работодателя подписать заявление на увольнение материально ответственного лица - справедливость или нарушение прав?
Спор о восстановлении. Как защитить свои права после увольнения без ознакомления с приказом
Т.к. останется один человек на этой должности, то мне предложили уйти по собственному желанию.
Могу ли я уволиться по собственному желанию после получения жилья по программе молодого специалиста?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут