Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Москва, 29.01.2004, 16:34

Просьба дать ответ со ссылками на нормативные акты, чтобы можно было убедить нач. отдела кадров.

Вопрос №137947 из г. Москва
опубликован 29.01.2004, 16:34
Прошу Вас ответить на следующий вопрос: При предоставлении отпуска с последующим увольнением по собственному желанию в какой день администрация обязана произвести расчет и выдать трудовую книжку - в последний рабочий день перед отпуском или в последний день отпуска (который считается днем увольнения)? Просьба дать ответ со ссылками на нормативные акты, чтобы можно было убедить нач. отдела кадров. Спасибо!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

В соответствии со ст. 127 Трудового кодекса РФ если по письменному заявлению работника ему был предоставлен отпуск с последующим увольнением, то днем увольнения считается последний день отпуска.

В соответствии со ст. 140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

29.01.2004, 17:02
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 28 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских