Нарушение оплаты смен в муниципальном казенном предприятии - правомерно ли не удвоение оплаты за работу 3, 6 и 8 января?

Вопрос №13856275 из г. Южно-Сахалинск
опубликован 12.02.2018, 10:06
Здравствуйте. Работаю в муниципальный казенном предприятии, график работы сменный, выпали смены на 1,2,3,6,7,8, января, в двойном размере оплатили только 1,2 и 7, а 3,6,8 оплатили как обычные рабочие дни. правомерно ли? или остальные дни тоже должны быть оплачены в двойном размере?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Действительно, работа в выходные и праздничные дни оплачивается в двойном размере. Все праздничные дни перечислены в Трудовом кодексе РФ. Все дни с 1 по 8 января являются праздничными, а значит Вам должны были произвести оплату в двойном размере за все дни.

12.02.2018, 11:59
Оценка автора вопроса:
Отлично
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 час

Юридические услуги в Южно-Сахалинск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских