Какие права у работника после утраты рабочего места из-за рабочих обязанностей во время выходного?
опубликован 24.02.2018, 18:24
Здравствуйте, в данном случае вы можете обратиться сразу в суд и восстановиться на работе, для помощи в составлении иска обратитесь к юристу.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 час
Здравствуйте, Наталья.
Увольнение вашего мужа было незаконным. Для восстановления на работе ему нужно обратиться с иском в суд. Для подготовки искового заявления, представления его интересов в суде он может обратиться к выбранному им юристу.
ЗДравствуйте. Просто так уволить человека невозможно, для этого должны быть основания, а именно нарушение трудового кодекса. Если он сам написал заявление об увольнении по собственному желанию, под давлением администрации, здесь уже вряд ли поможешь, а если нет - можно увольнение оспорить в суде. Нужно конечно ознакомиться с трудовым договором и должностной интсрукцией, нужет так же и приказ об увольнении. Напоминаю срок на обжалование в суде - один месяц с даты получения приказа или трудовой книжки. Если потребуется помощь, обращайтесь.
Юристы ОнЛайн: 38 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новосибирск
Похожие вопросы
Права и оплата работы в выходной день на экскаваторе - возможность работодателя и оплата сверхурочной работы
Работодатель требует написать заявление по собственному желанию при сокращении торговых точек
Каковы права и возможности мужа в конфликтной ситуации с работодателем в отношении написания заявления и выхода в отпуск?
Можно ли работодателю заставлять выйти на работу в выходные и праздничные дни без оплаты?
Может ли работодатель приказать работнику выйти на работу в выходной день и насколько это законно?
Какие последствия могут быть, если я не выйду на работу в назначенный день?
Непредвиденная смена рабочего графика - выход на работу в невыходной день и изменение должности
Конфликт работы в выходные с выпиской из больничного - право работодателя или работника?
Первый день на новой работе - как уйти без отработки трехдневного срока, если оригиналы документов еще не переданы работодателю?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут