Обратился в трудовую инспекцию, где юрист дал понять мне что тут сделать ничего не смогут.

Вопрос №13915255 из г. Екатеринбург
опубликован 25.02.2018, 02:50

Здравствуйте. При увольнении с работы, работодатель отказался отказался произвести оплату праздничных дней, дней к отпуску и по сути переработку. В добавок ко все этому, по факту, он не вернул и заработанной платы за декабрь месяц (последняя оплата была в январе месяце, было выплачено 2/3 Декабрь 2017. Работал по договору, к сожалению на руках нет (при устройстве на работу, в связи с отсутствием ген. деректора на руки его не дали, сказали приедет директор, подпишет и вернем) При устройстве на работу, оговаривалась определенная ставка за смену. (есть скриншоты данного объявления из интернета), но после увольнения, как оказалось работодатель уже со мной произвел полный расчет. Обратился в трудовую инспекцию, где юрист дал понять мне что тут сделать ничего не смогут. Позвонил при мне работодателю, который мягко его отправил куда подальше. Есть снимки вахтенного журнала, исходя из которого количество часов в Декабре месяце составило 432 а в Январе 456 ч (по факту жили на работе) Изначально не просили не каких компенсаций, а просто вернуть положенное из расчета 1500 р за смену, как и оговаривалось при устройстве на работу. Есть ли шансы доказать свои права и компенсации в суде?

Читать ответы (0)

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 73 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Обратился в трудовую инспекцию, где юрист дал понять мне что тут сделать ничего не смогут.

Юридические услуги в Екатеринбург

Похожие вопросы