Вопрос о возможности заранее выплаты за два месяца и причина отказа
опубликован 05.03.2018, 20:26
Для выплаты за третий месяц нужны исключительные условия, подтвержденные службой занятости. То есть если Вам за два месяца не предложат ни одного подходящего места работы, а такого быть не может, то Вам в выплате за третий месяц скорее всего откажут;
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 05.02.2018)
""Статья 178. Выходные пособия
Путеводители по кадровым вопросам и трудовым спорам. Вопросы применения ст. 178 ТК РФ
""В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
""Выходное пособие в размере двух.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 17 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 58 из 47 456 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Ситуация с выплатами по безработице в районе Крайнего Севера - проблемы с получением справки от ЦЗН.
Проблемы с выплатами по безработице после сокращения на Крайнем Севере
Фирма ликвидирована через два месяца после сокращения - юридическая сторона и возможные варианты получения заработной платы
Недавно получила справку из центра занятости для получения выходного пособия за третий месяц.
Как получить компенсацию заработной платы при ликвидации организации?
Оставлен без работы согласно ТК РФ - как получить выплаты и куда обратиться, если они задерживаются?
Вопрос о последующих выплатах после увольнения - что будет, если не найду новую работу?
Трудоустройство после трех месяцев безработицы - выплата за период без работы по ТК РФ
Требование выплаты за 2-й месяц после учета в центре занятости - необходимость письменного запроса с заверенной трудовой книжкой
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут