Я являюсь руоковдителем подразделения компании с правами работодателя.
Вопрос №1396795
из г. Москва
опубликован 14.09.2011, 17:46
опубликован 14.09.2011, 17:46
Я являюсь руоковдителем подразделения компании с правами работодателя. Один мой сотрудник, прошедший обучение за счет компании, хочет уволиться до окончания срока ученического договора, в котором предусмотрена обязанность компенсировать затраты в случае увольнения по собственному желанию. Естественно, выплачивать у него желания нет (сумма большая). Если я приму решение не взыскивать с него стоимость его обучения (например, подписав увольнение по соглашению сторон), может ли организация данные затраты взыскать с меня (по суду, естественно)? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Андрей, куча ситаций, когда в тех или иных случаях подписываются соглашения сторон с работниками, с выплатой им тех или иных компенсаций и др. преференциями. Это нормальная практика. Если только в Ваших действиях не будет уголовного преступления, я думаю взыскать что-либо с Вас через суд будет проблематично.
15.09.2011, 22:06
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 день
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 457 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 677
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
101
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
227
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 815
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 890
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.9
4 799
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 18 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грудкин Б.В.
5
5 239
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 626
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
В моем трудовом договоре ничего об этом не сказано, да и соглашение об обучении я не подписывал.
Правомерность обязывания работника возмещать все затраты на обучение вне зависимости от фактически отработанного времени
Может ли работодатель оформить договор об обучении после окончания курсов и каковы могут быть последствия отказа
Возможность взыскания компенсации при увольнении до окончания срока отработки по ученическому договору
Может ли работодатель взыскать с меня деньги за обучение после моего увольнения?
Оплата обучения при увольнении по соглашению сторон - кто должен оплатить?
Расчет выплаты Работодателю в случае увольнения Работника через 4 года после заключения соглашения о обучении
Или эта норма распространяется только на вновь заключаемые соглашения?
Какие причины увольнения признаются в данном случае уважительными?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут