Может ли работодатель давить на написание заявления на увольнение при окончании декретного отпуска и имеет ли право на компенсацию?

Вопрос №14015901 из г. Ростов-на-Дону
опубликован 21.03.2018, 23:14
Здравствуйте, помогите пожалуйста с ответом. Я работала в компании ООО, но при этом была оформлена в другой компании (в кадровом агентстве, аутстаф), потом ушла в декретный отпуск, во время декр. Отпуска кадровое агентство попросило написать заявление по собственному, так как компания в которой я работала не будет ждать меня из декрета и декретная позиция им не нужна, заявление я не написала. Сейчас мой декретный отпуск подходит к концу и работадатель где я работала, сказал что мест свободных нет и чтоб я решала вопрос с кадр. Агенством по увольнению. Вопрос, имеют ли они права давить на то, чтоб я писала заявление на увольнение, или может они должны выплатить мне компенсацию, так как увольняться в мои планы не входило?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая Виктория!

Вы должны решать вопрос с тем работодателем, с которым у Вас подписан трудовой контракт.

Я так понимаю, это кадровое агентство. Вот это агентство и должно Вам выплачивать больничные, отпускные, декретные и т.д.

В любом случае, писать заявление по собственному желанию не советую. До трех лет после родов за Вами работодатель ОБЯЗАН сохранить Вашу должность. Если Вас хотят уволить по инициативе работодателя, то должен быть соответствующий приказ, соблюдена процедура увольнения, выплачено выходное пособие и пр. соц. гарантии.

Удачи!

22.03.2018, 00:29
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 1 час

Юридические услуги в Ростов-на-Дону

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских