Нарушает ли руководитель систему выплат в государственном учреждении, если оклад подняли, а премиальные остались как старый оклад?
Вопрос №14056094
из г. Екатеринбург
опубликован 01.04.2018, 13:52
опубликован 01.04.2018, 13:52
Здравствуйте. Работаю в государственном учреждении. Оклад был раньше равен премии. Потом оклад подняли, а премиальные остались как старый оклад. Нарушает ли руководитель систему выплат?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) - это обязательные выплаты.
Стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты) - не являются обязательными и устанавливаются работодателем самостоятельно.
01.04.2018, 14:29
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 35 минут
Добрый день.
Вопрос задан не по адресу и вот почему.
В бюджетной организации обязательно имеется Положение об оплате (с изменениями и дополнениями), Должностная инструкция (с изменениями и дополнениями), Квалификационные требования, Положение о премировании сотрудников, Перечень кадровых изменений (планируемые и фактические), кроме того - за все это вы обязаны подписаться, а работодатель, в свою очередь обязан вас ознакомить и, по требованию, предоставить копии документов.
01.04.2018, 14:27
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
246
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 493
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 107
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
5
15 361
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 630
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
1
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Екатеринбург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Нарушение положения об оплате труда
Возможность отказа работодателя в выплате премиальных и 13-й зарплаты при отсутствии положения о премировании в трудовом договоре
Повышение оклада в государственном учреждении - что делать, если выплату стимулирующего характера понизили?
Как вернуть справедливость после несправедливого изменения окладов и премиальных выплат?
Неравные условия - почему я, работая на двух работах, не получаю премии и дополнительные выплаты по одной из них?
Бухгалтерия хочет снять с меня часть премии за май в бюджетном учреждении
Незаконное лишение сотрудницы ежемесячной премии - как опротестовать и был ли руководитель правомочен?
Система оплаты труда в организации - как рассчитывается переработка, работа в праздничные дни и доплата за стаж?
Каковы критерии назначения премии в учреждении и может ли руководитель лишить ее без обоснования?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут