Можно ли из-за отсутствия заказов на продукцию оформить простой по причинам не зависящим от работодателя?
Вопрос №1414720
из г. Челябинск
опубликован 05.10.2011, 08:59
опубликован 05.10.2011, 08:59
Можно ли из-за отсутствия заказов на продукцию оформить простой по причинам не зависищим от работодателя?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте, Наталья,
к сожалению работодателя нельзя.Некоторые работодатели при оплате простоя искренне считают, что отсутствие заказов на продукцию это не вина работодателя. Делают это они для того, чтобы оплачивать простой в размере двух третей должностного оклада (ч. 2 ст. 157 ТК РФ), а не в размере двух третей средней заработной платы работника (ч. 1 ст. 157 ТК РФ)
Однако ссылка работодателей на отсутствие заказов как на причину, от них не зависящую, поддержки не находит в судах. ФАС СЗО в Постановлении от 05.11.2009 N А66-2587/2009 также определил, что отсутствие заказов свидетельствует о финансовом положении организации, ее отношениях с хозяйствующими субъектами, то есть об обстоятельствах, зависящих от непосредственной деятельности общества.Следовательно, простой в работе организации образовался по вине работодателя.
05.10.2011, 09:17
Оценка автора вопроса:
Спасибо огромное!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 17 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 7 из 47 458 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 641
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 304
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 914
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 627
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Челябинск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Оплата б/листа и устранение простоя предприятия - простые экономические решения
Работодатель отправляет в вынужденный простой в связи со снижением объема заказов на продукцию. Кто виноват в простое?
Прогнозируется отсутствие заказов на нашу продукцию на будущий месяц
Отсутствие заказов приводит к простою на предприятии - чья вина?
Наша организация - открытое акционерное общество признана банкротом.
Как оплачивается больничный лист во время простоя по не зависящим причинам?
Нужно ли выплачивать аванс если работнику платим 2/3 вынужденного простоя по причинам не зависящим от работодателя и работника.
Является ли отсутствие заказов простоем по вине ни работодателя ни работника?
Ответственность и обязанность лаборатории при потере аккредитации и необходимость объявления времени простоя услуг
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут