Нарушение выплаты заработной платы - организация не предоставляет запрашиваемые документы. Что делать?
Вопрос №14147926
из г. Ростов-на-Дону
опубликован 25.04.2018, 23:20
опубликован 25.04.2018, 23:20
Я уже ранее обращалась к вам по поводу не выплаты з/п организацией, мы отправили запрос на документы подтвержающие выплаты. Организация получила письмо 5,04,2018, письма с документами так до сих пор и не прислали. Подскажите что нужно делать в таких случаях.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте.
Я бы рекомендовала затребовать в порядке ст. 62 ТК РФ документы (копии), связанные с трудовой деятельностью - расчетные листки за весь период работы, лицевой счет, расчетные ведомости (при наличии). Проблема в том, что закон не обязывает работодателя отправлять вам почтой копии документов (документы). ТК РФ обязывает ВЫДАТЬ. Поэтому работодатель вполне может сказать "приезжайте - забирайте".
25.04.2018, 23:46
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 26 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Похожие вопросы
Что делать, если наша организация не согласна с перечисленными в договорном письме изменениями?
Как получить своё делопроизводство обратно после отказа приставов в занимании?
Задержка в получении льготной пенсии по северному стажу - что делать дальше?
Влияние сканокопии письма по электронной почте на судебный процесс и методы его подтверждения
Нарушение процессуальных прав - как жаловаться и кому писать в связи с проблемами с отправкой апелляционного письма
Вопросы о возврате ценного письма о трудовой книжке уволенного сотрудника
Факт налогового правонарушения - не предоставлены документы по проверке; организация отрицает получение письма
Некая организация, Ридерз Дайджест, прислала по почте книгу которую я не заказывал, дозвонится или дописаться я до них не смог.
Компания DNL ошибочно доставила чужие документы - как поступить в такой ситуации?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут