При уходе в отпуск, с последующим увольнением, длительность отпуска рассчитывается на начало отпуска или на день увольнения?
Вопрос №14170842
из г. Новосибирск
опубликован 04.05.2018, 10:04
опубликован 04.05.2018, 10:04
При уходе в отпуск, с последующим увольнением, длительность отпуска расчитывается на начало отпуска или на день увольнения?
Читать ответы (0)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Новосибирске
Оспаривание незаконного увольнения
71
Взыскание невыплаченной заработной платы
71
Помощь в восстановлении на работе
71
Взыскание заработной платы
71
Консультации по трудовому законодательству
71
Судебное представительство
69
Составление претензий в трудовую инспекцию
68
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
68
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
68
Обжалование дисциплинарного взыскания
68
Изменение оснований увольнения
67
Оспаривание записей в трудовой книжке
67
Похожие вопросы
Спор о дне расчета отпуска при увольнении сотрудника
Возможные последствия увольнения при отсутствии заявления на отпуск с последующим увольнением
Если работник написал заявление на отпуск с последующим увольнением, то когда делать приказ на увольнение
Возможно ли оформить отпуск по уходу за ребенком до полутора лет, находясь в отпуске с последующим увольнением через 2 месяца?
Могу ли я восстановиться на работе, если узнаю о беременности во время отпуска перед увольнением?
Ситуация - Работник написал заявление на увольнение во время отпуска, но ушел в больничный перед окончанием отпуска.
Возможно ли продлить отпуск и уволиться после его окончания?
После отдыха и работы - правильный способ уволиться после ежегодного отпуска
При отпуске с последующим увольнением пишется ли в заявлении - и о просьбе об предоставлении отпуска и об уольнении, т.е.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут