Как устроиться на вторую работу в декрете и избежать проблем с первой?
опубликован 17.05.2018, 09:07
Доброе утро.
Законодательно этот вопрос не урегулирован. Но прямого запрета на заключение трудового договора на условиях совместительства во время нахождения работника в отпуске по уходу за ребенком в Трудовом кодексе нет.
в то же время статьей 256 Трудового кодекса вам предоставлено право работать на условиях неполного рабочего времени по основному месту работы, отказать вам в этом работодатель не может.
статья 256 Трудового кодекса
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 37 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Я числюсь у частника и рабочий день начинается с 10-00 часов-это меня не устраивает и зарплата будет меньше чем бы мне хотелось. И я нашла работу в бюджетной организации с 8-00 часов на 4 часовой рабочий день. Если устроюсь в бюджетную организацию с ИП у меня проблем не будет?
Юристы ОнЛайн: 77 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Кемерово
Похожие вопросы
Возможность устроиться на вторую официальную работу при наличии трудовой книжки - проблемы и варианты решения
Как официально совмещать две работы с графиком 5/2 - советы и рекомендации
Возможно ли завести вторую трудовую книжку для работы по совместительству и скрыть ее от работодателя на первой работе?
Можно ли получать алименты при работе после декрета?
Нахожусь в дикрете с 2019 г по 2024 г это второй дикрет, войдут ли в медицинский стаж эти года?
Как устроиться на вторую работу официально и не нарушить законодательство?
Увольнение и поиск новой работы - возможно ли устроиться на новую работу дополнительно к больничному?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут