Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 5, из них VIP - 0
Североуральск, 12.10.2011, 11:18

Могу ли я выбрать свободный график работы, учитывая наличие маленького ребенка и сложное финансовое положение?

Вопрос №1421490 из г. Нижний Тагил
опубликован 12.10.2011, 11:18
Я мама ребенка 1 год 7 месяцев! Папа у нас работает в график: 2 день, 2 ночь, отсыпной, выходной. Я работала до декрета на предприятии и сейчас числюсь на нем! У меня вопрос. У нас тяжелое финансовое положение. Могу ли я на работе выбрать свободный график работы и выходить на нее тогда, когда наш папа или в ночь или дома выходной! Имею ли я на это право, т.к. у меня маленький ребенок! В садик нас не берут! Спасибо за ответ!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Татьяна!

ч.3 ст.256 ТК ...по заявлению женщины во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.."

неполное рабочее время - это неполный рабочий день или неполная рабочая неделя.

Вы можете обратиться к руководству предприятия с просьбой установить неполное рабочее время, и они обязаны установить, но!! пойдут ли они на Ваши условия? Здесь предприятие решает с учетом собственных интересов. В любом случае - попробуйте, если на предприятии есть профсоюз - можно заручиться их поддержкой.

Удачи.

12.10.2011, 13:23
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 2 часа

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Нижний Тагил

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских