Я устроилась на работу в одну организацию.

Я устроилась на работу в одну организацию. На время испытательного срока мы заключили договор с работодателем (копию которого на руки мне никто не дал) В течении двух месяцев я получала заработную плату с небольшими опозданиями на зарплатную карту и при этом жила обещаними об устройстве по ткрф. Так как данная организация изначально не внушила мне доверия я откликнулась на другое предложение и предупредив руководство решила уволиться. В итоге мне было объявлено, что тем кто увольняется никакого выходного пособия эта организация не платит и на мою просьбу выдать справку о размере заработной платы я получила документ в котором значится совершенно другая меньшая сумма чем я получала на карту, то есть и отчисления в пенсионный фонд (если они вообще имели место) производились согласно размера этой суммы. Договор я я так и не увидела, как и положеных денег за неотгуляный отпуск но при этом откуда то тут же взялась запись в трудовой о приёме на работу и увольнении. Как восстановить свои права? Хотелось бы получить свои деньги сполна. Слышала, что могу написать заявление в прокуратуру но для этого мне требуется сначала написать письмо руководителю организации в которой я работала. Скажите в какой форме его писать и каковы сроки ожидания ответа по истечени которых можно утверждать, что письмо осталось без ответа?