О нарушении руководителем - смена рабочей точки и проблемы с добором, а также влияние на практику по вождению

Вопрос №14246857 из г. Томск
опубликован 28.05.2018, 11:43

Здравствуйте! Работаю в банке и руководитель без моего ведома хочет поставить меня работать на другую точку где добраться до неё проблематично (и она это знает)… плюс, я учусь на права и практика проходит вблизи офиса где я работаю. Подскажите, является ли данные действия нарушением и что можно сделать в этом случае?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

ООО "ПРАВОПРО"

Юридическая фирма Москва

4.9 10894 отзывa

Добрый день!

Является нарушением, если только в трудовом договоре Ваше место работы закреплено по определенному адресу:

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 05.02.2018)

Статья 72.1. Перевод на другую работу. Перемещение

Перевод на другую работу - постоянное или временное изменение трудовой функции работника и (или) структурного подразделения, в котором работает работник (если структурное подразделение было указано в трудовом договоре), при продолжении работы у того же работодателя, а также перевод на работу в другую местность вместе с работодателем. Перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника, за исключением случаев, предусмотренных частями второй и третьей статьи 72.2 настоящего Кодекса

Всего Вам наилучшего!

28.05.2018, 11:47

Наконец-то все понятно, благодарю!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Первый ответ получен через 3 минуты

Похожие темы:
Является ли нарушением
Без моего ведома

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 30 из 47 462 Поиск Регистрация