Право работодателя на принудительное бесплатное трудоустройство работника во время его отсутствия
Вопрос №14314555
из г. Мирный
опубликован 19.06.2018, 08:31
опубликован 19.06.2018, 08:31
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, имеет ли право работодатель в принудительном порядке обязать работника работать бесплатно за отсутствующего работника, если тот отсутствует по любой причине: отпуск, больничный и т п.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день, Анна!
Работодатель никогда, ни по какой причине не может заставить работать работника бесплатно, т.к. рабство в нашей стране запрещено законом.
А работа бесплатная в принудительном порядке является рабством.
19.06.2018, 08:35
Оценка автора вопроса:
Спасибо, теперь все ясно.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Здравствуйте, посетитель сайта в вашем случае нет не имеет право работодатель в принудительном порядке обязать работника работать бесплатно за отсутствующего работника только с согласия работника и доплатой.
19.06.2018, 08:33
Оценка автора вопроса:
Благодарю за грамотную консультацию!
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 458 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 705
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 914
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 627
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 839
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Мирный
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Каким законным путем работодатель может принудительно отправить работника в отпуск?
Ответственность работника, находящегося в отпуске, за замещающего его сотрудника
Отказываясь от подработки начальник угрожает мне, что если я откажусь указывая мне на дверь.
Вопрос о принудительном отправлении работника в отпуск - законодательные аспекты \n2- Вопрос об отказе работника от отпуска
Принудительный отпуск - что делать, если компания сокращается и работодатель отправляет в отпуск без согласия сотрудника?
Как работодатель должен поступить, если работник получил завышенную заработную плату и нуждается в больничном?
Может ли работодатель принудительно изменить время отпуска работника, несмотря на его несогласие?
Работник заболел во время неоплачиваемого отпуска - должен ли работодатель оплатить больничный лист и какова будет выплата?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут