Дни на свадьбу собственных детей
опубликован 04.07.2018, 07:06
Положены ли родителям 3 дня на свадьбу собственных детей по трудовому Кодексу?
Согласно ст. 128 ТК РФ, по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем. Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников - до пяти календарных дней. В Вашей ситуации, все только по согласованию с работодателем. Как выше указано, отпуск м/б предоставлен работнику при заключении им брака, но не его родителям.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 31 год
Первый ответ получен через 15 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 67 из 47 453 Поиск Регистрация
Нижневартовск - онлайн услуги юристов
Родителям положены 3 дня на свадьбу собственных детей по трудовому Кодексу?
А родителям положены эти 3 дня на свадьбу собственных детей?
Положено ли родителям на свадьбу детей три дня за свой счет?

Сколько дней положено дней на свадьбу по трудовому кодексу
Скажите, сколько дней отпуска по Трудовому кодексу работодателю положено предоставлять на свадьбу работнику?
Можно ли перенести три дня отпуска на свадьбу или они должны быть использованы вместе с днем свадьбы?
