Трудовой спор - Бывший работник подал в суд против ООО 1, несмотря на то, что работал на ООО 2, имеющего одного учредителя.
опубликован 09.07.2018, 10:35
Бывший работник должен был подать иск к ООО 2, соответственно, ООО 1 является ненадлежащим ответчиком. Наличие одного и того же лица в качестве учредителя не имеет значения. В Вашем случае необходимо грамотно подготовить отзыв к исковому заявлению с приложением документов.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Первый ответ получен через 3 минуты
Здесь зависит от того с кем конкретно был заключен договор. И ещё все зависит от того на каком основании был предъявлен иск, если в случае нарушение условий договора, то соответственно ответчиком является то лицо, которое указано в договоре, если имело место быть нарушение права, то то лицо, которое его нарушало.
Юристы ОнЛайн: 56 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Казань
Похожие вопросы
Возможность судов при ходатайстве истца доказать недостоверность санитарно-гигиенической характеристики труда
Bывший работодатель ходатайствует в суде об ожидании акта от трудовой инспекции в трудовом споре о неполученной заработной плате
Вопрос возвращения госпошлины в случае отмены решения суда по трудовому спору
Составление трудового договора по совместительству на должность директора ООО с одним учредителем
Правовые последствия для учредителя брошенной фирмы с долгами и подставными руководителями при судебном иске
Изменение трудовых функций работника после реорганизации - уведомление или изменение трудового договора?
Работник (ответчик) в добровольном порядке возместить ущерб отказался.
Трудовые функции учредителя АНО - запись в трудовую и принятие на работу
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут