Задано вопросов 5, из них VIP - 0
Улан-Удэ, 17.08.2018, 12:30

Возможность двойного наказания в рамках действующего законодательства - анализ ситуации

Вопрос №14498476 из г. Улан-Удэ
опубликован 17.08.2018, 12:30
Работаю в государственном органе. По итогам проверки прокуратуры в отношении меня возбуждено дело об административном правонарушении по статье 5.59 КоАП в части нарушения по качеству ответа на обращение гражданина (дело у мирового судьи, решения пока нет, грозит соответствующий штраф). Дополнительно руководством дано поручение о проведении служебной проверки, по итогам которой меня фактически ожидает дисциплинарное наказание в виде замечания или выговора. Фактически может сложиться такая ситуация, в которой я буду дважды наказан за одно и то же нарушение. Существуют ли в действующем законодательстве какие-либо нормы, запрещающие вынесение двойного наказания за одно и то же нарушение (в призме вышеописанной ситуации)?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый день Виктор! Административное и дисциплинарное наказания относятся к разным видам и применяются по разным поводам, хотя и по одному факту. При административном наказании по ст. 5.59 КоАП РФ Вас привлекают к ответственности за нарушения прав лица (как юридического, так и физического) на полное и своевременное рассмотрение его обращения. А при дисциплинарном - за неисполнение обязанностей предусмотренных трудовым договором (или должностной инструкции). Поэтому формально Вас наказывают один раз.

17.08.2018, 13:40
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 час

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))

Юридические услуги в Улан-Удэ

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских