Возможность уволиться и предоставить справку о студенческом статусе для отсутствия на работе

Вопрос №14521515 из г. Ставрополь
опубликован 24.08.2018, 10:34

Я студент 2 курса очного обучения, работаю 5 месяцев в организации, могу я уволится и предоставить справку что являюсь студентом и не отрабатывать 2 недели?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Злотникова Любовь Геннадьевна

Юрист Санкт-Петербург, стаж 26 лет

4.8 25324 отзывa

Здравствуйте.

Дело в том, что в ст.80 Трудового кодекса указано, что работодатель обязан уволить работника в указанный в заявлении срок в случае невозможности продолжения им работы в связи с зачислением в образовательную организацию.

Вы уже являетесь студентом, поэтому в данном случае расторжение трудового договора возможно до истечения срока предупреждения по Вашему соглашению с работодателем.

Благодарю за Ваше обращение.

24.08.2018, 10:57

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 22 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Куприянова Алина Олеговна

Студент из города Барнаул

5.0 9 отзывов

Здравствуйте Виктор, согласно действующему трудовому законодательству это не "отработка", а обязанность работника предупредить работодателя не позднее чем за две недели (в письменной форме) о вашем желании расторгнуть трудовой договор. Если бы вы являлись например абитуриентом, то Вы имели право уволиться бы и без ожидания истечения двух недель, а Вы устраиваясь на работу уже являлись студентом, попробуйте расторгнуть трудовой договор по соглашению сторон.

24.08.2018, 11:07

Спросить юриста