Дмитрий
27.03.2017, 15:05
Взыскание не выплаченной заработной платы и процентов по трудовому спору
Читать ответы (6)
Моя заработная плата состоит из непосредственно заработной платы и ежемесячной 100% премии. Так вот у меня такой вопрос как часто, на сколько процентов и на каком основании работадатель может лишить премии, составляющей часть моей заработной платы. Заранее благодарна.
Ирина, премия дается за высокие результаты в работе, а за просто работу платится оклад, в зависимости от системы премирования на предприятии, могут не выплачивать ни копейки премии
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 454 Поиск Регистрация


