Учитель требует выплату стимулирующих баллов при увольнении по собственному желанию - правомерно ли это?

Вопрос №14664480 из г. Барнаул
опубликован 04.10.2018, 14:23
Учитель при увольнении по собственному желанию потребовал, чтобы ему выплатили стимулирующие баллы за текущий учебный год, так как он их заработал в прошедшем году. Правомочно ли это?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Спасибо за ответ, но суть в другом. Стимулирующие начасляются за прошедший год. С сентября на основании оценочного листа начисляются стимулирующие выплаты. Учитель проработал сентябрь и уволился в начале октября. И претендует на выплаты стимулирующей части после увольнения на последующие месяцы (с октября 2018 года по сентябрь 2019 года), аргументируя это тем, чьо заработала их. Но ведь это часть зарплаты.

04.10.2018, 15:03
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 26 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Здравствуйте, Татьяна!

Вы что стимулирующие учителю весь год не начисляли? Тогда он вправе потребовать.

Часть 1 ст. 129 Трудового кодекса РФ устанавливает, что в состав заработной платы входит вознаграждение за труд работнику в соответствии с его квалификацией, компенсационные и стимулирующие выплаты.

Все зарплатные вопросы, в том числе, выплата премиальных и стимулирующих, регулируются исключительно внутренними положениями учреждения образования. Например, коллективным договором и положением об оплате труда. Всего доброго!

04.10.2018, 14:49
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спасибо за ответ, но суть в другом. Стимулирующие начасляются за прошедший год. С сентября на основании оценочного листа начисляются стимулирующие выплаты. Учитель проработал сентябрь и уволился в начале октября. И претендует на выплаты стимулирующей части после увольнения на последующие месяцы (с октября 2018 года по сентябрь 2019 года), аргументируя это тем, чьо заработала их. Но ведь это часть зарплаты.

04.10.2018, 15:03

Юридические услуги в Барнаул

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских