Может ли директор перевести беременную администратора в другой магазин без согласия на новую должность?

Вопрос №14673039 из г. Нижний Новгород
опубликован 07.10.2018, 00:11

Работаю администратором в магазине продуктов питания, беременна на 8 неделе. Директор хочет перевести меня в другой магазин, но уже пролавцом-универсалом, оставив за мной среднемесячный доход. Имеет ли она права требовать этого без моего согласия?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Варгина Ксения Викторовна

Юрист Москва

4.6 1042 отзывa

Уважаемая Ольга!

Без Вашего согласия работодатель не имеет права осуществлять какие-либо перемещения.

Принесите справку от врача о Вашей беременности и дайте копию этой справки руководителю.

Предупредите, что нынешняя должность Вас устраивает и на другую Вы не согласны. Если будет настаивать, сообщите, что Вы вынуждены будете обратиться в прокуратуру, которая занимается и надзором за соблюдением трудового права.

Удачи и здоровья!

07.10.2018, 02:07

Наконец-то все понятно, благодарю!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 32 годa
Первый ответ получен через 1 час

Ольга

Автор вопроса

0 отзывов

Директор знает, что я беременна. Она ссылается, что я не могу управлять сотрудниками. Больше доводов у нее нет... Она сказала, что переведешся кассиры, друг другу нервы трепать не будем. Ведь работа админом нервная и напряжённая работа. Причем коллектив все делает, что я скажу.

07.10.2018, 17:51

Спросить юриста

Колковский Юрий Валерьевич

Юрист из города Екатеринбург, стаж 32 годa

4.5 52461 отзыв

Напишите ему заявление, потребуйте ПИСЬМЕННЫХ разъяснений с ссылками на закон, его Следует вам писать в двух экземплярах, на вашем принимающая сторона должна расписаться.

07.10.2018, 17:56

Спросить юриста