Как производить учет рабочего времени и отражать работу в выходные дни в служебных командировках по Челябинской области

Вопрос №1469734 из г. Челябинск
опубликован 26.11.2011, 04:52

Я работаю и занимаюсь монтажем, наладкой и техническим обслуживанием котельных по Челябинской области. Работа носит разъездной характер. Приходится работать в выходные дни. Передвигаюсь на служебном автомобиле, за рулем сам. Как должен производиться учет рабочего времени в служебной командировке и входит ли в рабочее время управление автомобилем? Законны ли мои требования об отражении в приказе на командировку о работе в выходные дни?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Панченко Владимир Григорьевич

Юрист Находка, стаж 6 лет

4.7 652 отзывa

Все вопросы заданные Вами Работодатель в соответствии со ст. 57 обязан отразить в трудовом договоре,поскольку они относятся к СУЩЕСТВЕННЫМ условиям договора.

В соответствии со ст.168_1 ТК РФ : Размеры и порядок возмещения расходов, связанных со служебными поездками работников, указанных в части первой настоящей статьи, а

также перечень работ, профессий, должностей этих работников

устанавливаются коллективным договором, соглашениями, локальными

нормативными актами. Размеры и порядок возмещения указанных расходов

могут также устанавливаться трудовым договором.В соответствии со ст. 166 Трудового Кодекса : Служебные поездки работников, постоянная работа которых

осуществляется в пути или имеет разъездной характер, служебными

командировками не признаются. Как видите Ваши поездки не являются командировками.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как производить учет рабочего времени и отражать работу в выходные дни в служебных командировках по Челябинской области

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Челябинск

Похожие вопросы