Задано вопросов 4, из них VIP - 0
Рязань, 25.10.2018, 12:28

Можно составить следующий заголовок - Возможно ли уйти с работы после истечения испытательного срока без отработки двух недель?

Вопрос №14748775 из г. Рязань
опубликован 25.10.2018, 12:28
Устраивалась на работу 14 сентября этого года, до 13 декабря в договоре прописано, что действует испытательный срок. Сейчас хочу уволиться, работодатель требует отработать 2 недели, т.к когда то я работала в компании и сейчас принималась без стажировки. Я имею право написать заявление и уйти? И если да, то три рабочих дня или календарных?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте. В Трудовом договоре у Вас установлен испытательный срок и то, что требует работодатель НЕЗАКОННО. Пишите заявление на увольнение и в заявление укажите "умному" работодателю ссылку на 71 статью Трудового кодекса. Начнутся проблемы, обращайтесь в трудовую инспекцию и прокуратуру.

25.10.2018, 13:00
Оценка автора вопроса:
Спасибо за полезный совет!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Здравствуйте!

Требовать отработки в 2 недели не имеет право.

Вы должны предупредить минимум за три календарных дня о желании уволиться. Срок отработки отсчитываете начиная со следующего дня после подачи вами заявления.

25.10.2018, 12:34
Оценка автора вопроса:
Спасибо

Юридические услуги в Рязань

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских