Изменения в графике работы и оплате труда при вахтовом методе на севере - юридическая сторона и возможные действия

Вопрос №14791031 из г. Магадан
опубликован 05.11.2018, 16:55
В сфере трудового права. Хочу у Вас проконсультироваться по следующей проблеме. Я работаю вахтовым методом в районе крайнего севера. Периодичность вахты-месяц через месяц. Работаю я в день по 12 часов. Раньше нам в графике закрывали так же двенадцать часов, но с некоторых пор всё изменилось. Когда вышел приказ правительства о переработках-нам стали проставлять в табель всего 10 часов, а еще два часа стали оплачивать под формулировкой-премия за интенсивный труд. Ежегодный отпуск у нас теперь полностью не предоставляют-совмещают его с межвахтовым отдыхом против согласия работника. При каких-либо возражениях в ответ слышишь что это все законно, а если не нравится-никто не держит. Законно ли подобное? Что можно предпринять?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Ежегодный, а также дополнительный отпуск, который предоставляется за работу на Крайнем севере и приравненных к нему местностям (статья 302 ТК РФ) НЕ ДОЛЖНЫ быть приравнены к междувахтовому отдыху. Так Работодатель экономит на Вас.

Согласно 301 статье ТК РФ Вы работаете по 12 часов и у Вас постоянно идут переработки. Междувахтовый отдых-это дополнительные «выходные» ввиду переработок. Поэтому берите отпуск с первого рабочего дня, а не в дни своего отдыха.

05.11.2018, 18:39
Оценка автора вопроса:
Наконец-то все понятно, благодарю!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 1 час

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Магадан

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских