Как правильно ответить начальнику по поводу отпуска на 2019 год, если ещё не определён его вид?
Вопрос №14883252
из г. Оренбург
опубликован 24.11.2018, 04:44
опубликован 24.11.2018, 04:44
Обязан ли я дать конкретный ответ начальнику по поводу отпуска на 2019 год (для графика) если ещё не определился и возможно просто возьму денежную компенсацию?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемый Алексей!
Такой обязанности для рядового работника Трудовой кодекс РФ не предусмотрел.
Вместе с тем, для удобного распределения отдыха подчиненных работодателем может проводиться опрос работников.
Но при этом, график отпусков может быть составлен работодателем без согласия работника, в результате чего Вы в любом случае будете включены в график. Это обязанность работодателя, если ее он не выполнит, он будет привлечен к ответственности.
24.11.2018, 04:52
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 8 минут
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.8
96
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5
3 054
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 904
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
5
6 706
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 524
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
166
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
14
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Оренбург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Спор о дате начала рабочего года - кто прав в случае с работницей, которая просит отпуск после использования годовых выходных?
Вопрос о предоставлении неотгуленного отпуска за 2017 год
Нарушение прав работника - перерыв в 2 месяца между отпусками
Права работника - должен ли работодатель предоставить отпуск
Возможность начальника отдела определять даты отпуска - юридический аспект
Вопросы по сокращению трудового договора и отпуску - возможность отказа и компенсация, принудительный отпуск
Как получить компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении по собственному желанию?
Вопрос о последовательности отпусков - обязан ли я идти в отпуск снова после недавнего выхода из него?
Возможно ли взять дополнительный отпуск за 2016 год в следующем году? Если нет, то обязаны ли дать компенсацию?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут