Недовольство заработной платой и дисциплинарное наказание - что делать?
опубликован 26.11.2018, 11:06
У меня такая ситуация по заработной платы, в сентябре этого года у меня было два прогула и потом больничный меня наказали, но октябрь отработал полностью и все ровно я недоволен зарплатой, пришел в бухгалтерию решить этот вопрос, а мне говорят что это дисплинарное наказание за сентябрь, могут ли так поступить со мной, пожалуйста подскажите мне как быть?
Дисциплинарного наказания в виде лишения зарплаты нет. Вы можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию, а также в прокуратуру о незаконных действиях работодателя. Кроме этого Вы можете подать исковое заявление в суд о взыскании суммы невыплаченной зарплаты.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 75 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Красноярск
Похожие вопросы
Когда придет пенсия за сентябрь при поступлении на учебу и подаче документов на пенсию по потере кормильца?
Невыполнение условий договора об оказании платных образовательных услуг - как вернуть деньги за неучтенные месяцы?
Угроза увольнения без выплаты заработной платы из-за небольшой опозданки - что делать?
Необоснованное удержание ЗП с работника - как оспорить долг?
Как вернуть выплаченные деньги и как получить недоплаченную заработную плату
Проблема с незакрытым больничным - как решить ситуацию, прошло уже более года?
На что мне полагается при отчислении из ВУЗа после оплаты учебных услуг?
Учитель получила вдвое меньше зарплаты в декабре, из-за ошибки бухгалтерии - что делать?
Проблема с поступлением в детский сад - как устроить ребенка после отказа и наличия свободных мест
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут