Или нужно для каждой записи ставить отдельный номер порядковый и дату?
Вопрос №1493548
из г. Москва
опубликован 16.12.2011, 16:02
опубликован 16.12.2011, 16:02
В трудовой была сделана запись не правильно при приеме и при увольнении.
Получается 2 записи не правильные. Как правильно внести запись об исправлении в этой же организации? На другую пока не устроилась. Под одним номером и датой писать Запись за № 22 и запись за № 23 не действительны? И сразу писать Принята на должность... Уволена по собственному..., И печать.
Или нужно для каждой записи ставить отдельный номер порядковый и дату?
Например,
№ 24, дата, Запись за № 22 недействительна. Принята надолжность...
№ 25, дата, Запись за № 23 недействительна. Уволена по собственному...
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Изменение записей производится путем признания их недействительными и внесения правильных записей. Т.к. у Вас две неправильные записи подряд, то нужно сначала признать их недействительными, а уже после записи о недействительности предыдущих записей внести правильные записи о приеме и увольнении.
16.12.2011, 18:13
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 25 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
304
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
64
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 357
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 523
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.6
2 024
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 499
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Брянск
Емельяненко Н.Ю.
5
1 601
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Тюмень
Шмидт А.А.
5
11 467
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.6
1 565
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Омск
Кафаров Р. В.
5
1 054
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
62
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ляхович А.А.
5
44
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Долгопрудный
Малых А.А.
4.7
68 182
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Смоленск
Семенова О. Ю.
5
797
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Ошибочная дата увольнения в трудовой книжке исправлена внутри акта - новая запись указывает правильную дату в колонке ДАТА
Как правильно внести исправления в записи трудовой книжке при совместительстве
Как исправить ошибочную запись о приеме на работу в трудовой книжке при неправильном расположении данных - советы и рекомендации.
А что делать, если содержание записи верное, а оформлено не правильно (например: на записи о приеме на работу стоит печать
Как исправить ошибочную запись о дате увольнения в трудовой книжке и какие документы требуется предоставить для
Проблема со записью в трудовой книжке - как сделать исправление и что делать дальше?
Как правильно оформить записи в трудовой книжке при неправильном порядке страниц
Проблема исправления ошибки в трудовой книжке - доверять исправленной записи или добавлять новую?
Или же исправлять запись надо только тогда, когда работник все-таки будет увольняться?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут