Осознав, что сделала большую ошибку, я телеграммой послала отзыв этого заявления и просьбу уволить по сокращению штатов.

Вопрос №1498382 из г. Иваново
опубликован 21.12.2011, 00:13
Помогите! Суть проблемы: 13-го декабря на общем собрании / присутствовало более 100 человек/ руководитель заявила, что этот год предприятие работало неэффективно, в связи с чем последуют оргштатные мероприятия. А 16-го декабря мой непосредственный начальник заявил, что я подлежу увольнению, тк длительное время провела на больничном/ перелом руки/, поэтому я работник никакой и прочее... Буквально меня деморализовав потоком негатива / хотя ни одного взыскания за 4 года работы не было/, он принудил меня написать заявление по собственному желанию причем дату велел поставить 20 декабря, а подписать заявление 2-м декабря. Осознав, что сделала большую ошибку, я телеграммой послала отзыв этого заявления и просьбу уволить по сокращению штатов. Сейчас я ушла на больничный, как решится моя проблема не знаю. Дайте совет, какие действия мне предпринять. Заранее благодарю, надеюсь на ваше понимание!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

klara, Иваново! После болезни выходите на работу, так как Вы заявление об увольнении по собственному желвнию отозвали. Если у работодателя есть основания для сокращения штата, то он обязан Вас предупредаить об этом не менее чем за 2 месяца.

Будут проблемы обращайтесь , помогу решить их

21.12.2011, 08:12
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 7 часов

Юридические услуги в Иваново

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских