У меня возникла следующая ситуация.
опубликован 01.04.2004, 15:01
Уважаемый Вадим.
Возьмите себе за правило, ни когда и ни при каких обстоятельствах ни чего не подписывать «задним числом», не подписывать то, чего Вы не делали и в чем не участвовали, не писать объяснительные, если нет с Вашей стороны дисциплинарных проступков, а писать докладные. И будет Вам счастье великое. Есть приказ о назначении приемопередаточной комиссии? Вы с ним знакомы? Есть приказ о направлении Вас в командировку? Вы с ним знакомы? Есть распоряжение работодателя прибыть Вам туда-то и туда-то для того-то и для того-то? Вы с ним знакомы? Ни каких устных распоряжений в трудовых правоотношениях не бывает, это Вам не армия. А если и бывают, то ни какой юридической силы они априори не имеют. Это на уровне просьбы можно рассматривать.
Будут проблемы, пишите. С уважением.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 2 годa
Первый ответ получен через 20 часов
На основании какой статьи Трудового кодекс РФ Вас хотят уволить?
Юристы ОнЛайн: 56 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Предельные сроки нахождения в командировке - разрешены ли бесконечные продления?
Задержка выплаты командировочных - мой опыт работы в школе.
Администрация требует оформить отпуск без содержания после официально оформленной командировки
Командировка прервана болезнью - Могут ли требовать возврата выплаченных командировочных?
Работодатель требует продолжения командировки, несмотря на заявление об увольнении - возможно ли увольнение по статье?
Отказался поехать на командировку из-за отсутствия командировочных - имею ли я право на обжалование?
Как оплатить командировочные расходы сотруднику и кто несет материальную ответственность за неиздание приказа?
Заранее благодарна (особенно, если укажете статью или закон на который можно сослаться в случае положительного ответа)
Недостаток выплат за командировку в Сирию вызывает вопросы относительно прав детей
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут