Льготы, предоставляемые дезинфекторам, имеющим класс 3-3 атестации рабочего места в туб диспансере
опубликован 15.01.2019, 16:42
Здравствуйте!
Работникам, осуществляющим трудовую функцию на рабочих местах, на которых в результате СОУТ установлены вредные (класс 3, степени вредности 3.1 - 3.4) и (или) опасные (класс 4) условия труда, полагаются следующие гарантии и компенсации (ст. 92, 117, 147 Трудового кодекса РФ):
- увеличение оплаты труда не менее чем на 4% от тарифной ставки (оклада), установленной для таких же работ с нормальными условиями труда;
- дополнительный отпуск не менее 7 календарных дней;
- сокращенная рабочая неделя не более 36 часов (если являетесь медицинским дезинфектором, то в отношении рабочего времени необходимо учитывать статью 350 Трудового кодекса РФ, которой установлено, что для медицинских работников устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 39 часов в неделю. В зависимости от должности и (или) специальности продолжительность рабочего времени медицинских работников определяется Правительством Российской Федерации. Постановлением Правительства РФ от 14.02.2003 N 101 "О продолжительности рабочего времени медицинских работников в зависимости от занимаемой ими должности и (или) специальности" медицинским дезинфекторам уже установлена 36-часовая рабочая неделя).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 15 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новосибирск
Похожие вопросы
Право на льготную пенсию для медицинского дезинфектора с вредным фактором 3,3 после работы с 2003 года
Какие документы требуются для запуска экспертизы аттестации рабочего места в суде?
Несправедливая аттестация рабочего места - как бороться с недооценкой работы секретаря руководителя на ксероксе?
Порядок проведения аттестации рабочих мест в медицинском физкультурном диспансере - приказы, уведомление и состав аттестации
Льготы для работников пекарни с третьей категорией вредности - стандарт или решение администрации?
Я работаю в туб. диспансере мед. регистратором. После аттестации рабочих мест нам увеличили время работы. Правильно ли это?
Куда обратиться, если отказано в дополнительном оплачиваемом отпуске после аттестации рабочего места?
Может ли туберкулезный диспансер по месту регистрации преследовать пациента
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут