Я подписала бумагу о том что извещена об этом, с устным договором, что меня примут на новое место.

Вопрос №1512355 из г. Махачкала
опубликован 08.01.2012, 15:22

До ухода в отпуск по уходу за ребенком я работала в централизованной бухгалтерии УО. За время этого отпуска бухгалтерию ликвидировали, и она стала отдельной организацией оказывающий услуги. Я подписала бумагу о том что извещена об этом, с устным договором, что меня примут на новое место. А теперь начальство сменилось. Могут ли меня не принять? Законно ли это? Заранее благодарна вам за ответ!

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Маракулина Нина Викторовна

Юрист Тамбов, стаж 20 лет

4.8 2010 отзывов

Мадина, не совсем понятен вопрос, но попытаюсь все-таки вам ответить.

Если есть организация -работодатель и в одном из ее подразделений вы работали до декрета, то до момента вашего выхода на работу с должностью ничего сделать не могут. Должность должна сохраниться и висеть в штатном расписании. Что будет после выхода на работу - это уже в данном случае второй вопрос.

Если организация-работодатель произвела реорганизацию - вывела одно из своих подразделений в другое отдельное юрлицо (с бухгалтериями так часто бывает), то декретника могут принять в новое лицо либо оставить в старом - тут по договоренности между людьми все происходит - по закону можно сделать по всякому - и взять в новое лицо и не взять (в таком случае происходит описанное выше - должность висит в старом лице).

Если организация- работодатель ликвидировалась, то новая организация юридически ничем не обязана людям, работавшим в старой организации.

08.01.2012, 20:59

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 5 часов

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 67 из 47 462 Поиск Регистрация