Военнослужащему с 20-летним стажем предоставят 30-дневный отпуск после окончания контракта в этом году

Вопрос №15209799 из г. Петропавловск-Камчатский
опубликован 31.01.2019, 09:39
Я являюсь военнослужащим календарная выслуга более 20 лет, контракт заключён 18.03. 2009 г на 10 лет, в этом году предстоит увольнение по окончании контракта, 27.03.19 исполниться 42 года, если дотяну до полных 42 года, будет положен дополнительный отпуск 30 суток, дембельский? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте, разъясняю, что согласно пункта 10 статьи 11 Федерального закона "О статусе военнослужащих" военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых составляет 20 лет и более, в один год из трех лет до достижения ими предельного возраста пребывания на военной службе либо в год увольнения с военной службы по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями кроме основного отпуска по их желанию предоставляется отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью 30 суток. Указанный отпуск предоставляется также военнослужащим, проходящим в соответствии с федеральными законами военную службу после достижения ими предельного возраста пребывания на военной службе и не использовавшим указанный отпуск ранее. Данный отпуск предоставляется один раз за период военной службы.

Таким образом, поскольку к указанной Вами дате Вы не достигнете предельного возраста пребывания на военной службе, а также принимая во внимание основание увольнения Вас с военной службы (по окончанию контракта, а не по одному из льготных оснований), следует прийти к выводу, что отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью 30 суток Вам не положен.

31.01.2019, 10:52
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 1 час

Юридические услуги в Петропавловск-Камчатский

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских