Как получить недоплаченную зарплату и возможно ли получить черную зарплату с двух строительных компаний?

Здравствуйте! Да можете, ст. 140 Трудового Кодекса РФ предусматривает, что при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму. То есть, что касается выплаты белой заработной платы должны были выплатить в день увольнения. Кроме того, согласно ст. 236 Трудового Кодекса РФ с учетом разъяснений Письма Роструда от 07.12.2006 N 2042-6-1 "О расчете и освобождении от налогообложения ЕСН и НДФЛ денежной компенсации, выплачиваемой работнику за задержку выплаты заработной платы" устанавливает, что при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от не выплаченных в срок сумм, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Что касается черной з/п необходимо будет доказывать свидетельскими показаниями.

Для возврата следует направить претензию непосредственно двум работодателя, в случае оставления данной претензии без ответа в течении 10 дней с момента получения данной претензии работодателем необходимо идти в суд. Удачи!

С уважением,

Надежда Евгеньевна