Приказ был издан 12.12.18 г. ознакомление с приказом 21.02.19 г. на сколько это законно.
Вопрос №15395851
из г. Петрозаводск
опубликован 05.03.2019, 11:42
опубликован 05.03.2019, 11:42
По предприятию вынесен приказ об изменении премирования по итогам года, в котором заведомо указаны невыполненные показатели. Приказ был издан 12.12.18 г. ознакомление с приказом 21.02.19 г. на сколько это законно. Каким образом это можно оспорить.
Читать ответы (0)
Похожие вопросы
Директор внес изменения в показатели премирования, которые изначально не выполнимы. Каким образом отменить эти изменения?
Как поступить с приказом организации, основанном на утративших силу приказах министерств?
Правомерность подписи приказа об увольнении руководителем кадрового отдела вопросом спорным
Право на получение заверенной копии или оригинала приказа об изменении условий оплаты труда
Как изменится дата расторжения договора при неполучении уведомления?
Каким образом восстановиться в армии, если приказ об увольнении был издан в 1992 г. и в приказе указана несуществующая должность.
Смена названия предприятия - влияние на документы и их правоприемство
Сокращение структурного подразделения - законность увольнения без приказов о заключении трудовых договоров
Действия руководства - законность и возможности обжалования
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут