Хотят снять доплату за высшую категорию у анестезиолога-реаниматолога с инвалидностью 2 группы - правомерно ли это и могу ли я работать в дневном стационаре?

Вопрос №15419352 из г. Санкт-Петербург
опубликован 10.03.2019, 16:23
Я имею действующий сертификат анестезиология-реаниматология, высшая категория. По состоянию здоровья (инвалидность 2 группа) переведена в дневной стационар. Хотят снять доплату за высшую категорию. Правомерно ли это? Имею ли я право с действующим сертификатом работать в дневном стационаре?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

К Сожалению работодатель имеет на это право согласно статьи 57 ТК РФ.Доплата за категорию является стимулирующей выплатой и не входит в базовую ставку. В любом случае можете обратиться в суд. В соответствии со ст.392 ТК РФ Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

10.03.2019, 16:27
Оценка автора вопроса:
Спасибо за объяснение!
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Данный вопрос регламентируется трудовым договором (ст.57 Трудового кодекса РФ) и локальными нормативно-правовыми актами. Однако если Вы не выполняете обязанности анестизиолога-реаниматолога высшей категории, то вполне возможно, что это правомерно. В случае несогласия Вы вправе разрешить спор в порядке, предусмотренном статьями 391-392 Трудового кодекса РФ, в досудебном порядке, а также подать исковое заявление в районный суд для разрешения возникшего спора судом. Также Вы не лишены права подать жалобу в Государственную инспекцию труда.

10.03.2019, 16:25
Оценка автора вопроса:
Благодарю за грамотную консультацию!
Это лучший ответ

По доплате надо смотреть положение об оплате труда и Ваш трудовой договор (ст. 8 ТК РФ).

Если доплата именно за категорию, то ее снять не должны. Т.к. условия не поменялись.

Если же доплата была за режим работы (ночное время), а Вас перевели на дневное, то ее снимут. И это при таких условиях законно.

10.03.2019, 16:35
Оценка автора вопроса:
Спасибо. Да, доплата была именно за категорию.

Сам по себе перевод в дневной стационар не является основанием для снятия доплаты за высшую категорию Вы же в результате такого перевода не перестали же быть специалистом высшей категории Думаю, что снятие доплаты является неправомерным Вам нужно обратиться для защиты своих нарушенных прав в инспекцию труда стст 356-360 ТК РФ

Ваш сертификат дает вам право работать и в дневном стационаре

Согласно Приказу Министерства здравоохранения Российской Федерации от 29 ноября 2012 г. N 982 н г. Москва "Об утверждении условий и порядка выдачи сертификата специалиста медицинским и фармацевтическим работникам, формы и технических требований сертификата специалиста". Сертификат специалиста (далее - сертификат) свидетельствует о достижении его обладателем уровня теоретических знаний, практических навыков и умений, достаточных для самостоятельной профессиональной (медицинской или фармацевтической) деятельности.

То есть значения не имеет что это дневной стационар

10.03.2019, 16:36
Оценка автора вопроса:
Хороший ответ. Спасибо!

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских