Возможно ли взять отпуск на две недели в мае-июне и отпуск за 2012 год в июле, если я устроилась на работу в июне 2011 года?
Вопрос №1542634
из г. Воскресенск
опубликован 30.01.2012, 12:49
опубликован 30.01.2012, 12:49
Я устроилась на работу в июне 2011 года, сейчас зам. директора предложила мне пойти в отпуск на две недели. По ее словам оставшиеся 14 дней я могу отгулять в мае-июне и взять отпуск за 2012 в июле. Возможно ли такое?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемая Татьяна Владимировна!
В соответствии со ст. 125 Трудового кодекса РФ " по соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней".
Таким образом, если между Вами и администрацией предприятия было достигнуто соглашение о разделе отпуска, то действия работодателя будут правомерными.
30.01.2012, 17:41
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 4 часа
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8
46 222
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 780
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.7
25 872
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 171
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 40 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Стрикун Г.В.
4.4
31 802
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 615
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Воскресенск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вопрос о предоставлении оставшейся части отпуска за 2015 год
Возможность взять отпуск в июне и количество дней отпуска в годах 2017 и 2016
Как выбрать годы для расчета декретных в случае несвязанных периодов работы?
Планируемый декрет - условия отпуска и преимущества для сотрудников
Я устроилась на работу в феврале 2010 года была в отпуске в июне 2010 года, затем в июле 2011 года и в июле 2012 года
Оспаривание отказа в предоставлении отпуска на 28 дней - обзор принятых ранее отпусков и право на продолжительный отпуск
Возможно ли взять отпуск в мае 2017 и августе 2017 года при начале работы в июле 2016 года?
Возможно ли взять положенный отпуск за 2012 год, если вернулась на работу в июле 2015 года?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут