Как добиться того, чтобы предоставили учебный отпуск и оплатили его?
04.02.2012, 19:03 • г. Иваново
Работодатель отказывается предоставить дополнительный отпуск с сохранением среднего заработка для подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов мотивируя это тем, что некому работать. Как добиться того, чтобы предоставили учебный отпуск и оплатили его?
Неправомерен.
Обращайтесь в суд, это на сегодня самая эффективная защита ваших прав.
Марина, г.Иваново (Россия)! Ваше право на учебный отпуск вытекает в обязанность работодателя предоставить оплачиваемый отпуск. То есть предоставление этого отпуска не зависит от желания работодателя предоставить его. Право на отпуск возникает на основании документа из учебного зачедения о приглашении на сессию.Вы вправе отправить заказным письмом с описью вложения документ о приглашении на сесию работодателю и отправляться в ВУЗ сдавать экзамены.Невыход на работу не будет считаться дисциплинарных проступком.
Юристы ОнЛайн: 32 из 47 453 Поиск Регистрация
Как оплатить время подготовки и защиты выпускной работы и сдачи госэкзаменов?
Как организация должна произвести начисление и выплату среднего заработка при уходе сотрудника в отпуск на подготовку
Отпуск для написания и защиты ВКР и сдачи госэкзамена для обучающихся по программе бакалавриата - длительность и различия.
Возможен ли отпуск с сохранением заработной платы для работника
Имеет ли право работодатель сократить во время подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых
Командир предоставить не смог, т.к. я был привлечён к мероприятиям препятствующим своевременному прибытию.
Нужно ли сразу оплачивать учебный отпуск или после предоставления документов об успешной сдаче сессии?
